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後遺症,慰謝料請求など労働災害は実績豊富な弁護士事務所にご相談下さい。

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ご相談事例

当事務所に寄せられた労災の相談事例の一部をご紹介させていただきます。似たような悩みを抱えておられる方は多くいらっしゃるはずです。
おひとりで悩まずまずは当事務所までご質問・ご相談ください。

【2019年 1月】

  1. 印刷会社でお局の言う通りに手持ちで書類を運んでいたら階段から落ちてしまい、顔に傷が残ってしまった。お局はそれは言うなと言っていて労災になるのかが心配です。
  2. アルバイトだからと言って突然解雇されました、違法ではないのでしょうか?
  3. 怪我をして後遺障害が残ってしまいましたが、会社側は知らんぷりです。労災などについてどうしたらいいのでしょうか?

【2019年 2月】

  1. 会社で仕事中に怪我をしたのに労災を認めてくれません、認めさせたいです。
  2. 仕事中の骨折について、労災金が少なくて納得していません。
  3. 仕事中に怪我をして労災を認めるどころか、仕事が出来なかった分をお前に請求してやると言われています。
  4. パワハラの暴力で怪我をしてしまい、会社には怖くて行けません。今後どうしたらいいのでしょうか。
  5. 仕事中に印刷機に挟まれて手足を負傷をしてしまいました。労災になると思うので相談したいです。

【2019年 3月】

  1. 社用車にはねられて手術をしました。労災の手続きをしたいのですがどうしたらいいのでしょうか。
  2. 会社の機械を使っていて怪我をしました。労災が使えなかったので話がややこしくなっています。
  3. 朝の掃除中に転んでしまいかなりの怪我を負いました。朝は勤務時間ではなく、つまりサービス早出なので会社は労災は使わないと言っています。
  4. 手術が必要で数日ほぼ意識がないような怪我をしましたが、会社は労災は使えない、保険証でと言ってきています。どうしたらいいのでしょうか。
  5. 飲み会の度に営業部長に抱き着かれて、会社に行けなくなりました。被害者は私だけではありません。セクハラで訴えたいです。
  6. 年上の女性に飲みに誘われて、他の男性2人と合計4人で飲み会をするのが恒例となってしまいました。セクハラを超えた話ばかりで不愉快です。妻も小さい子供もいるのでもう行きたくないですし、その女性をセクハラで訴えることは可能ですか。
  7. 会社のパソコンがまだブラウン管で、女性に運べと言われて落として骨折してしまいました。会社は労災なんてという態度です。

【2019年 4月】

  1. 残業代の事で相談したいです。
  2. 小さい会社で課長をしています。男性と飲み食いするのが好きで宅飲みや飲み会で社内の複数男性にごちそうしていました。経費で落としていたら総務から返せと言われています。
  3. 飲み会で抱きつかれました。セクハラの相談をしたいです。

【2019年 5月】

  1. 専門職で雇われたのに一般職扱いでこっそり専門職の仕事も頼まれています。会社都合で辞めたいのですが。

【2019年 6月】

  1. 未払いの給料を請求したいです。
  2. 上司に無理やり退職届を出すように言われ、退職させられました。
  3. 残業代を払わない会社を訴えたいです。
  4. パワハラで鬱になったのに退職届を書かされて自己都合退職になってしまいました。
  5. 突然解雇されて意味がわかりません。次の就職先に影響が出ないようにしてください。

【2019年 7月】

  1. 前職の中小企業に医療費などをだまし取られた上に、上司の女性から殴られ、残業代も払ってもらえませんでした。訴えたいです。
  2. 一応演劇やタレントの仕事をしていますが、契約とかしてなくて不安になりました。
  3. 会社のパワハラで鬱病になったのに、会社からは何もしてくれなく、手続きや労災の事が不安です。
  4. みんなのまとめ役をやると言ったのに出来ませんでした。解雇されそうになっています、どうしたら回避できますか。
  5. かなりの重症なのに、会社は労災の手続きなどをしてくれない。
  6. 派遣の雇止めをされそうになって、派遣先の部長を訴えたいので相談したいです。
  7. 会社で怪我をして入院しましたが、会社が休業給付の手続きをしてくれません。

【2019年 8月】

  1. 派遣の女性を食事に誘っただけなのに、不倫と噂され、突然解雇されてしまいました。不当解雇ではないのでしょうか。
  2. 仕事中に怪我をしてしまったのですが、会社が労災の手続きをしてくれません。
  3. 給料未払いのまま解雇されてしまいました。退職金、残業代、給料、請求したいです。
  4. 勤務中に怪我をしてしまいました。もっとお金がもらえるはずなのに全くもらえていないです。

【2019年 9月】

  1. 賃金が数か月未払いなので取り立てたいです。
  2. 上司に暴力をふるわれましたが労災が下りず困っています。
  3. 早く辞めたいのですが、契約期間が3か月かと思ってたら勝手に延ばされていた。
  4. セクハラをされたので以前の会社に労災を認めさせたいです。
  5. 仕事中に怪我をして後遺障害が残りました。会社に損害賠償を請求したいです。

【2019年 10月】

  1. パートの給料について相談したいです。あとから入ってきた人が私より仕事量も少ないし、内容も簡単なのに時給が高いようです。私には最低賃金が適応されていないみたいです。
  2. 非正規で3年目ですが、正社員になれるのでしょうか。
  3. 会社を辞めたいのですが、退職届に不備があったら辞めさせてもらえなさそうで心配です。
  4. 会社で健康保険などを突然かけてくれなくなり困っています。
  5. 労災の申請をしているのですが、病院と会社、なかなか連携がうまくいきません。

【2019年 11月】

  1. 先日仕事中に具合が悪くなり、退職を考えましたが、退職届を受理してもらえなく困っています。
  2. 会社のパソコンを壊してしまい、修理代、代わりの派遣代、諸々払って辞めてくださいと言われました。辞めようとは思いますが、請求書が多額で困っています。

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